看到这个标题，很多文商科职业的申请人可能都会先叹一口气。这一财年发邀请确实很卷，再加上 PTE 改革，让申请人更加煎熬。
如果把今年真实的邀请情况摊开来看，其实并不是这么一回事。
首先，我们从职业和对应获邀分数来自查一下是否能获邀：
1.本财年有拿到邀请的文商科类职业：
- 189：统计学家、管理顾问、大学讲师、土地经济学家、经济学家
- 190：市场营销专员、会议活动组织者、广告专员、估价师
- 491：信息组织专员、经济学家
其实我们从获邀的情况来看，还是有机会的，但是为什么依然有许多申请人在苦苦等待呢？
2.获邀分数情况：
- 统计学家、管理顾问、大学讲师的最低获邀分数均为85分；
- 市场营销专员、会议活动组织者的最低获邀分数在80-90分；
- 其他职业，如果刚好踩中北领地等偏远地区窗口期，确实存在低分 491 的机会。
再来看看本财年获邀偏好：
- 维州青睐年轻、英语好和有满分配偶的申请人；
- 西澳喜欢邀请在州内居住的申请人，且会议活动组织者在西澳的优先职业清单上；
- 南澳喜欢双八申请人，即英语八炸+工作年限8年多；
偏远地区更看手速和对应的政策。
从今年的邀请情况来看，文商科并没有被一刀切地排除，而是进入了“分高者得+满足各州偏好”的阶段。一直在等的申请人，并不是被技术移民抛弃了，而是选了一条当下并不占优势的赛道。
最后，如果现在的职业不好捞，只能硬等吗？
其实不一定的。
在国内的岗位中，不少文商科岗位的工作内容本身就存在交叉，同一段经历，可能既能评市场营销，也能评会议活动组织，甚至还能延展到其他更容易被捞的职业方向。但这些信息，如果只靠自己对照清单来判断，要么很保守错失机会，要么容易踩到职评的风险点。
文商科今年确实不轻松，但拉开差距的，从来不是专业本身，而是有没有走在对的方向上。
与其一边焦虑什么时候会被捞，不如先冷静看看：分数有没有拿满、这条职业路是不是当下最有机会的。如果本职业确实空间不大，换个思路，反而可能更快。
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